Am 14. März 2018 fand das IV. Treffen von Mi Empresa es Saludable statt, bei dem klar wurde, dass ein Unternehmen mit gesunden Gewohnheiten gesündere, glücklichere und produktivere Arbeiter begünstigt. Das Event fand in dem Auditorium des Repsol Campus von Madrid statt und zählte die Anwesenheit von ungefähr 250 Direktoren von Human Resources, von denen […]
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Was ist ein Familienabkommen? Ein wertvolles Instrument oder ein Handlungswerkzeug in Form eines Privatvertrages, entworfen, geplant, strukturiert, abgefasst und umgestetzt nach Maßgabe der Familienunternehmen und von all ihren Mitgliedern unterzeichnet, in dem die Familienvereinbarungen gesammelt und festgelegt werden, die vorher auf familiärer Ebene diskutiert und beschlossen worden sind, über die Prinzipien, Grundsätze und Grundregeln (Formalitäten, […]
El pasado 14 de marzo ha tenido lugar el IV Encuentro Mi Empresa es Saludable, en el que quedó patente que una empresa con hábitos saludables propicia trabajadores más sanos, felices y productivos. El evento se celebró en el Auditorio del Campus Repsol de Madrid y contó con la participación de FABREGAT PERULLES SALES, así […]
Recientemente, ha sido publicado el Proyecto de orden por el que se aprueba el MODELO 179 de “Declaración informativa trimestral del Arrendamiento de Viviendas con fines turísticos”, en el que se regula la forma, plazo y lugar de presentación de éste, así como otros datos relevantes para dar cumplimiento a la nueva obligación de información. […]
Am 9. März fand in der Europäischen Universität von Madrid das dritte „Desayuno Canal CEO“ von 2018 statt.
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha dictado Sentencia de 7 de marzo de 2018 por la que establece que los pasajeros de vuelos con escalas que sufran grandes retrasos podrán acudir a los órganos jurisdiccionales del destino final, que serán los competentes para juzgar acciones indemnizatorias dirigidas contra una compañía aérea extranjera.
El pasado 14 de febrero de 2018 el Tribunal Supremo dictó Sentencia resolviendo acerca de la cuestión jurídica en que se planteaba la exigencia de pago de la pena pactada en un contrato de arrendamiento de inmueble para la explotación de un negocio cuando, tras el incumplimiento del arrendatario, el arrendador celebra un nuevo contrato […]
Con la publicación de la STS 98/2018, de 26 de febrero, el Tribunal Supremo confirmó la sentencia dictada en primera instancia al considerar que la retribución de los administradores, de acuerdo con lo previsto en la Ley 31/2014, de 3 de diciembre, debe preverse su carácter retributivo en los estatutos sociales. Además, concluyó que el […]
La Dirección General de los Registros y del Notariado dictó Resolución de fecha 31 de enero de 2018 acerca del complemento de convocatoria en las Sociedades Anónimas, regulado en el art. 172 de la Ley de Sociedades de Capital, así como la función de filtro del consejo de administración.
¿QUÉ ES UN PROTOCOLO FAMILIAR? Un valioso instrumento o herramienta de gestión, en forma de contrato privado, diseñado, planificado, estructurado, redactado e implantado a medida de las empresas familiares y firmado por todos sus miembros, en el que se recogen y establecen los pactos familiares, previamente comentados y consensuados a nivel familiar, sobre los principios, pautas y reglas básicas […]